해킹왕 양선규

얼떨결에 취업을 했다. 채용공고가 있는지도 몰랐었고, 정글 동기들 덕에 마감 30분 전에 채용공고를 처음 확인했다.설립된 지 7개월 된 스타트업. 대부분이 개발자로 이루어진 인원 수 40명 규모의 회사. 위치는 삼성역.1개월짜리 인턴, 그리고 도전적인 내용의 채용공고. 정규직 전환 시 연봉도 만족스러웠다. 채용공고의 뉘앙스는 이랬다. 워라밸이 중요한 개발자를 찾지 않는다, 성과에 대한 보상을 바라지 "않는" 사람을 찾지 않는다. 집요하게 일하고 성과를 내고 성과에 맞는 보상을 챙겨갈 사람을 찾는다. 이런 느낌. 회사가 설립된지 7개월 정도밖에 되지 않아 매우 바쁠 것으로 예상된다. 매우 바쁘지만 그만큼 성과에 대한 보상을 확실히 하겠다는 느낌을 많이 받았고, 그저 흘러가는 대로 사는 것보단 좀더 도전적이..

탈보안 하기로 했다. 성남의 한 회사에 신입 정보보호 기술 컨설턴트 직무로 취업에 성공하고, 근로계약서까지 썼다. 개인적인 생각으로 연봉은 동종업계 신입치곤 높았다. 만족했다. 근처에 집까지 알아보고 계약금까지 낸 상태였다. 그리고 3일 뒤, 회사에 연락해 출근하기 어려울 것 같다고 했다. 이유는 직종변경이라고 말씀드리고 죄송하다고 했다. 집 계약도 취소했다. 계약금은 돌려받기 어려울 것 같다. 역시 죄송하다고 말씀드렸다. 여기까지 와서 탈보안 하는 이유는 정보보안의 어두운 미래 때문이다. 특히 금전적인 부분. 만년 유망직종이라고 하지만, 급여는 너무나도 형편없다. 공부량에 비해, 노력에 비해, 기술의 난이도에 비해 정말 너무나도 턱없이 낮은 급여다. 안다. 정보보안의 수익구조 때문에 어쩔 수 없다는 것..